Technicien de production adjoint du responsable d’équipe postée F/H

Lieu : Clermont-Ferrand

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 40 heures hebdomadaires (dont 2 heures supplémentaires rémunérées et 17 RTT par an)

Rémunération : salaire de base + prime de partage de la valeur + prime sur objectif (jusqu’à 10%) + intéressement

LE CONTEXTE :

• Démarré en 2021 à Clermont Ferrand, le démonstrateur industriel est un atelier de mise au point et validation technologique (2000 m2, plus de 100 équipements) 
• On y qualifie les matières premières (plastiques à recycler) et produits finis (monomères à repolymériser) 
• C’est aussi le lieu où l’on développe le savoir-faire industriel sur la technologie Carbios de recyclage enzymatique du PET (polyester) et la plateforme de formation pour les opérateurs de la future usine de Longlaville (54) et des suivantes 
• Le positionnement de Carbios implique un investissement continu dans la veille technologique, le développement et l’amélioration de sa technologie  

VOTRE PROFIL :

• Formation BAC professionnel chimie, BTS, DUT ou licence professionnelle en génie des procédés ou équivalent
• Expérience : plus de 10 ans dans le secteur de la chimie, pharmacie, agro-alimentaire ou métallurgie
• Compétences : technologie terrain, démarrage d’installation, résolution de problèmes, réactivité, communication orale et écrite pour le management et travail collaboratif, capacités d’analyse et de synthèse

À moyen terme, possibilités d’évolution vers le 1er site industriel Carbios pour son démarrage

VOS MISSIONS PRINCIPALES :

• Réaliser le programme de fabrication, d’essais et maintenance 1er niveau sur les différents postes du démonstrateur (polyvalence),
• Devenir Référent atelier sur certains postes de travail : qualifier les équipements, participer à l’analyse des essais, résolution de problèmes et améliorations, former les nouveaux arrivants à ces postes,
• Seconder le responsable d’équipe postée dans ses missions, le remplacer en son absence. Participer à l’animation et à l’amélioration continue du management (visuel, méthodes lean, HSE…) de l’atelier

Notre processus de recrutement :

1. Envoi de votre CV et de votre lettre de motivation : recrutement@carbios.com  
2. Entretien en visioconférence avec le service RH 
3. Entretien en présentiel avec le superviseur du démonstrateur 

5 bonnes raisons de rejoindre le Groupe Carbios :

1. Rejoindre une aventure humaine, scientifique et industrielle  
2. Donner du sens à sa carrière  
3. S’épanouir et évoluer dans une entreprise pionnière, en pleine croissance  
4. Intégrer une équipe bienveillante et engagée sur des projets ambitieux  
5. Agir pour l’environnement en participant au développement de solutions innovantes pour repenser la fin de vie des plastiques 

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